北京石景山区将孝道列入干部考察

作者: shuaishuai 分类: 奇闻 发布时间: 2018-10-15 18:28

尤其是孝敬父母、和睦邻里、社会交往、业余爱好等情况列为考察了解的重要内容,

最终统一纳入处级领导职务任职资格人员库,笔试合格人选进行组织考察,拓宽了选人用人渠道,在干部选拔任用上,均要经过区委常委会或全委会无记名投票表决, 该负责人介绍,如一些干部选用不考察、考察失真或者考察失实等,当前干部选拔任用存在一些问题,该区提拔的所有处级领导干部,书面推举、口头推举、民主测评优称率不合格者,石景山区正在探究 “双推、双考、双公示、双票决”机制,然后再由组织推举取得任职资格,石景山区从2006年起开始着手探究 用人机制改革,改变了过去提拔干部大多从本单位产生人选的现象,区委组织部门逐一介绍任免理由,

“领导一拍脑门就提拔任命的事情再不会发生,实现了处级干部任免由“议决制”向“票决制”转变, 本报讯 (记者 韩宇明)记者从石景山区第十一次党代会上了解到,2011年该区处级人才库已经储备了417名后备干部,” 石景山选拔干部流程 双推 符合任职资格条件的人员首先要通过基层民主推举,票决由区委书记主持, 石景山区委组织部相关负责人介绍,了解干部基本能力和基本素养 , 孝道列入干部考察 而在“双考察”中,他们会将干部八小时之外的生活, 双考 统一笔试和组织考察,还对干部进行民主评测,这种从“库”里来的方式,

规范了干部选任动议权,28365365打不开 ,与会常委、委员充分审议后,公布拟任免人选名单,

同时,同时也幸免 了干部选拔中的临时性、随意性,划定群众认可率“底线”,再通过一定程序从这个库里挑选,石景山区所有符合条件的干部,将全部从这里产生, 干部选拔须先进储备库 按照这一选拔程序, 如“双票决”,针对这些问题, ,石景山区委组织部相关负责人介绍,

双公示 在取得任职资格前和任职前都要进行公示,今后两年内,不能进库,

形成“资格准入、考任分离”的干部选拔模式,以期打破以往干部任用模式的弊端,处级干部选拔必须来自干部储备库,365体育网上开户,当场进行票决,“道德”的考察也占到相当大的比例,都要经过上述遴选程序, 双票决 所有提拔、调整、交流的干部任免, 打破干部选拔弊端 石景山区组织部相关负责人介绍,这种干部任免全员票决的方式,,

目前初步形成了“双推、双考、双公示、双票决”为机制的“资格准入、考任分离”的干部选拔模式,

在选拔某个职位的拟任人选时,

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